(Intercity) Ekim Turizm Tic. ve San. A.Ş.
(Intercity) Ekim Turizm Tic. ve San. A.Ş.
%65 Kiralamada kullanılacak kara araçlarının satın alınması.
%10 İşletme sermayesi.
%25 Kredi borçlarının ödenmesi.
1 Yıl, İhraççı.
1 Yıl, Ortaklar.
Sermaye Artırımı : 19.146.205 Lot
Ortak Satışı : 5.743.861 Lot (Ali Vural Ak)
Ek Ortak Satışı : 3.829.241 Lot (Ali Vural Ak)
Finansal Tablo Verileri
Finansal Tablo |
2023/9 | 2022 | 2021 |
|---|---|---|---|
| - Hasılat | 4,2 Milyar TL | 3,1 Milyar TL | 1,8 Milyar TL |
| - Brüt Kâr | 3,0 Milyar TL | 2,1 Milyar TL | 932,9 Milyon TL |
Fiyat İstikrarı
30 gün.
Satmama Taahhüdü
1 Yıl, İhraççı.
1 Yıl, Ortaklar.
Başvuru Yerleri
Ak Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
Vakıf Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
Belgeler & Dökümanlar
(Intercity) Ekim Turizm Tic. ve San. A.Ş.
(Intercity) Ekim Turizm Tic. ve San. A.Ş.
Intercity, Türkiye’de faaliyet gösteren operasyonel filo kiralama sektörünün öncü şirketlerinden biridir.
Şirket, güvenilirlik, müşteri odaklılık ve sürdürülebilir iş ortaklığı modeli ile tanınmaktadır.
Türkiye genelinde 8 farklı şubesi bulunan Intercity, 30 yıldan fazla bir süredir sektöründe liderlik yapmaktadır. 21.000’den fazla araçlık geniş bir filo ve 1.500’den fazla kurumsal müşteri portföyüne sahip olan şirket, kolay, hızlı, güvenilir ve müşteri memnuniyetine odaklanan hizmet anlayışıyla bilinir.
Intercity Filo Kiralama, kurumsal müşterilerinin araç ihtiyaçlarını 0-47 ay arası sözleşmelerle karşılamalarına olanak tanıyan operasyonel filo kiralama hizmeti sunmaktadır.
Şirket, Türkiye genelinde 1.000’den fazla anlaşmalı servis noktasıyla müşteri ve filo destek operasyonlarını gerçekleştirmektedir.
Bu operasyonlar, araç dezenfeksiyon hizmetleri, hasar onarımı, araç ekspertiz hizmeti, yol yardımı/çekici hizmeti, yedek araç hizmeti, periyodik bakım hizmeti, lastik hizmeti, araç transfer hizmeti ve kurumsal müşterilere özel çözümleri içermektedir.
Intercity’nin iş modeli, tüm değer zincirini kendi içinde yönetebilen bir yapıya sahiptir.
Şirketin bünyesinde Satış, Müşteri Hizmetleri, Finans/Muhasebe, Hukuk, Sigorta/Hasar Hizmetleri, Bilgi Teknolojileri, İnsan Kaynakları, Yatırımcı İlişkileri/Kurumsal İletişim gibi çeşitli departmanlar bulunmaktadır. Bu bölümler, şirketin köklü ve güçlü bir kurumsal kültür geliştirmesine katkı sağlamaktadır.